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第839期
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發行人/
曾燦金局長
總編輯/
官月蘭科長
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楊淑妃主任
主編/
鄭福來校長
編輯/
鄭福來校長、林光媚主任、阮韻璇主任、劉智豪主任、高美莉主任
第839期
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電子報內容
【2017/11/1
人間福報
】
偏鄉專聘教師 全教總促正式職缺
立法院上周審查《偏遠地區學校教育發展條例》草案,通過偏鄉學校可增設不需教師資格的「專聘教師」。全國教師工會總聯合會昨天表示,專聘教師的設計不僅無助偏鄉教育發展,還會扼殺學子就讀師培體系的意願。全教總理事長張旭政認為,最簡單的方法就是開放正式職缺,「用正式的員額聘用,相信再遠都會有人願意去」。
張旭政強調,偏鄉學校的問題首在師資不穩定,而造成師資不穩定的原因,除了生活不便利和人口大量外流之外,最主要就是代理教師的數量過多。他以政大教育系所的調查為例,偏鄉學校正職教師平均留任四點五年,代理教師因採一年一聘,工作沒保障且薪水又差,因而流動率高,若能讓偏鄉學校給正式教師職缺,並搭配良好的配套,才是真正解決問題之道,「台中市就是採取這種措施,收到很好的成效」。
教育部國民及學前教育署署長邱乾國則表示,教育部的立場也是先開正式職缺,若學校有困難,才聘專聘教師,但因偏鄉學校的情況不一致,所以才會保留彈性,希望能讓代理教師久任,以維持偏鄉學校師資的穩定,「草案仍在審議,並未完全定案,院會還會再討論」。【記者杜憲昌/台北報導】
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偏鄉專聘教師 全教總促正式職缺
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