一例一休制度衝擊私立幼兒園教師人力，臺北市議會昨天舉行「一例一休幼兒園衝擊公聽會」，多名私幼園長表示，私幼教師原本就很吃緊，一例一休後遇有教師請假或休假，人手就會嚴重不足，呼籲修法讓私幼比照公幼，園長可兼任教師支援代班。
臺北市議員王鴻薇表示，目前公立幼兒園園長為合格教師，園長可支援代班，私幼園長也是合格教師或教保員，卻不能進班代課，不僅一國兩制，若被查到園長代班甚至會挨罰，因此只要有教師請事假、病假、產假和休假，人員調度就非常困難，必須多請一個人力代課。
私幼原本師資難尋，議員闕枚莎指出，一例一休實施後，要找代理代課教師更是困難。
一名臺北市幼兒教育協會的私幼園長也說，她在人力銀行公告徵才資訊，徵了一年還是找不到教師。她說，如果修法讓園長可以兼任教師，將可以多釋出五百多名人力，解決教師不足問題。
臺北市教育局副局長洪哲義回應，依照中央法令，私幼園長不能納入編制的師生比，園長屬行政職，但北市到現在沒有任何園長受罰，只有限期改善。
王鴻薇追問，園長進班到底會不會受罰？洪哲義回答，不會。至於私幼希望園長可兼任教師，洪哲義說，因涉及中央法令和師培問題，市府會向中央反映。
【劉偉瑩／臺北報導】 |